A
Admin
Yönetici
Yönetici
İzmir Büyükşehir Belediyesi, iş gücü piyasasına nitelikli eleman kazandırmak amacıyla personel alımında yeni bir uygulamayı hayata geçiriyor. Nitelikli İstihdam Havuzu adı verilen sistem, Meslek Fabrikası’nın belirlenen branşlardaki eğitimlerini başarıyla tamamlayan kursiyerleri kapsayacak.
Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi Başkanlığı koordinasyonunda yürütülen projeyle birlikte, eğitimlerini tamamlayan kursiyerler havuza dahil edilecek. Belediyede personel ihtiyacı oluştuğunda görüşmeler havuzdaki adaylarla yapılacak ve objektif kriterler doğrultusunda işe alım gerçekleşecek.
İlk aşamada üç farklı alanda kayıtlar açıldı. Park ve Bahçeler Dairesi için bahçe bakımı, sulama ve budama; Fen İşleri Dairesi için parke taşı ve bordür ustalığı; Yapı İşleri Dairesi içinse sıvacılık eğitimleri düzenlenecek. Bahçe bakımı, sulama ve budama 90 saat, parke taşı ve bordür ustalığı 50 saat, sıvacılık ise 70 saatlik eğitim süresini kapsıyor. Tüm programlarda ayrıca 4 saat iş sağlığı ve güvenliği ile 6 saat kurum kültürü eğitimi yer alacak. Eğitimlere katılmak için 18 yaşını doldurmuş olmak ve okuryazarlık şartı aranıyor. Son başvuru tarihi 15 Ekim olarak belirlendi.
Meslek Fabrikası Şube Müdürü Zeki Kapı, uygulamayla ilgili şu açıklamalarda bulundu: “Meslek Fabrikası Şube Müdürlüğü olarak kentin ekonomik kalkınmasını güçlendirmek adına nitelikli insan kaynağı yetiştirmek üzere ücretsiz kurslar açıyoruz. Kursların sonucunda uluslararası geçerliliği olan Milli Eğitim Bakanlığı onaylı sertifika veriyoruz. Başkanımız Dr. Cemil Tugay’ın şeffaflık, liyakat ve fırsat eşitliği ilkelerini önceliklendirdiği yeni bir istihdam politikasına geçiş yapıyoruz. Bu kapsamda özellikle teknik personel önce eğitim alıp ardından İzmir Büyükşehir Belediyesi bünyesinde oluşturulan bir havuza dahil edilecek. Eğitimlerini tamamlayan tüm nitelikli kişiler, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin personel ihtiyacı olduğunda işe alınmak üzere havuzda bulunan potansiyel birer belediye personeli haline gelmiş olacak.”
Kapı ayrıca kurs programlarının tarih ve saatlerinin adresinde yayımlanacağını da aktardı.
Yeni sistem kapsamında işe alım süreci, İzmir Büyükşehir Belediyesi İstihdam Komisyonu tarafından yürütülecek. Sürecin şeffaflığı ise İzmirli yurttaşlardan oluşan İzleme Kurulu tarafından denetlenecek.
MESLEK FABRİKASI EĞİTİMLERİ HAVUZA GİRİŞ ANAHTARI
Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi Başkanlığı koordinasyonunda yürütülen projeyle birlikte, eğitimlerini tamamlayan kursiyerler havuza dahil edilecek. Belediyede personel ihtiyacı oluştuğunda görüşmeler havuzdaki adaylarla yapılacak ve objektif kriterler doğrultusunda işe alım gerçekleşecek.
İLK KAYITLAR BAŞLADI
İlk aşamada üç farklı alanda kayıtlar açıldı. Park ve Bahçeler Dairesi için bahçe bakımı, sulama ve budama; Fen İşleri Dairesi için parke taşı ve bordür ustalığı; Yapı İşleri Dairesi içinse sıvacılık eğitimleri düzenlenecek. Bahçe bakımı, sulama ve budama 90 saat, parke taşı ve bordür ustalığı 50 saat, sıvacılık ise 70 saatlik eğitim süresini kapsıyor. Tüm programlarda ayrıca 4 saat iş sağlığı ve güvenliği ile 6 saat kurum kültürü eğitimi yer alacak. Eğitimlere katılmak için 18 yaşını doldurmuş olmak ve okuryazarlık şartı aranıyor. Son başvuru tarihi 15 Ekim olarak belirlendi.
KURSİYERLERE ULUSLARARASI GEÇERLİ SERTİFİKA
Meslek Fabrikası Şube Müdürü Zeki Kapı, uygulamayla ilgili şu açıklamalarda bulundu: “Meslek Fabrikası Şube Müdürlüğü olarak kentin ekonomik kalkınmasını güçlendirmek adına nitelikli insan kaynağı yetiştirmek üzere ücretsiz kurslar açıyoruz. Kursların sonucunda uluslararası geçerliliği olan Milli Eğitim Bakanlığı onaylı sertifika veriyoruz. Başkanımız Dr. Cemil Tugay’ın şeffaflık, liyakat ve fırsat eşitliği ilkelerini önceliklendirdiği yeni bir istihdam politikasına geçiş yapıyoruz. Bu kapsamda özellikle teknik personel önce eğitim alıp ardından İzmir Büyükşehir Belediyesi bünyesinde oluşturulan bir havuza dahil edilecek. Eğitimlerini tamamlayan tüm nitelikli kişiler, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin personel ihtiyacı olduğunda işe alınmak üzere havuzda bulunan potansiyel birer belediye personeli haline gelmiş olacak.”
Kapı ayrıca kurs programlarının tarih ve saatlerinin adresinde yayımlanacağını da aktardı.
İSTİHDAM KOMİSYONU VE İZLEME KURULU DENETİMİ
Yeni sistem kapsamında işe alım süreci, İzmir Büyükşehir Belediyesi İstihdam Komisyonu tarafından yürütülecek. Sürecin şeffaflığı ise İzmirli yurttaşlardan oluşan İzleme Kurulu tarafından denetlenecek.