A
Admin
Yönetici
Yönetici
Buca Belediyesi, vatandaşların istihdam sürecine katılımını artırmak amacıyla hayata geçirdiği Etkin İstihdam Ofisleri ve dijital platform aracılığıyla yüzlerce kişiye iş kapılarını araladı. Belediye, mart, nisan ve mayıs aylarını kapsayan üç aylık süreçte toplam 597 kişinin iş bulmasına aracılık etti. Belediyecilikte Yeni Bir Perspektif Buca Belediye Başkanı Mimar Görkem Duman, istihdam alanında attıkları adımlarla sadece iş arayanlara değil, işverenlere de güven veren bir sistem kurduklarını belirterek, “İşsizlikle mücadelede vatandaşlarımız ve firmalarla birlikte hareket ediyoruz. Amacımız, kimsenin kendini yalnız hissetmediği bir Buca inşa etmek,” dedi. Toplu İş Görüşmeleriyle Etkin Eşleşme Etkin İstihdam Ofisleri, mart, nisan ve mayıs aylarında 23 farklı toplu iş görüşmesine ev sahipliği yaptı. Bu görüşmelere 660 kişi katılırken, 362 vatandaş işe yerleştirildi. İş ilanları belediyenin sosyal medya hesaplarında yayımlanıyor ve adaylar, duyurulan gün ve saatlerde görüşmelere katılım sağlayabiliyor. Yeni nesil dijital platform , akıllı eşleştirme sistemiyle iş arayanlarla firmaları hızlı ve doğru şekilde bir araya getiriyor. Sadece üç ayda 25 firma ve 455 vatandaş platforma ilk kez kayıt oldu. 165 ilan yayımlandı ve 901 başvuru yapıldı. Bu süreçte 235 kişinin işe yerleşmesi sağlandı. Aday ve Firma Arasında Akıllı Bağlantı Platform, detaylı aday profilleri ve gelişmiş filtreleme seçenekleri sayesinde firmaların ihtiyaç duyduğu niteliklerdeki adaylara hızla ulaşmasını kolaylaştırıyor. Aynı zamanda vatandaşların da becerilerini ve deneyimlerini etkin bir şekilde tanıtarak iş bulma sürecini hızlandırıyor. Vatandaşa Güven Veren Bir Model Buca Belediyesi’nin istihdam odaklı çalışmaları, hem sosyal sorumluluk açısından örnek teşkil ediyor hem de yerel yönetimlerin iş gücü piyasasına doğrudan katkı sunabileceğini gözler önüne seriyor. Başkan Duman’ın ifadesiyle; “Eşitliğin, erişilebilirliğin ve dayanışmanın temeli olan bir Buca’yı hep birlikte kuruyoruz.” Bülten